Это зависит от служб по персоналу работодателей. Раз есть спрос на липовые дипломы, то обмануть кадровиков можно. Ну пусть далеко не везде, но можно. Народ может обнаглеть и начнёт пользоваться фиговыми дипломами массово, ибо зачем тратить несколько лет на обучение, пусть даже не получая знания, а покупая экзамены. Ну тогда и работодатели резко повысят контроль.
Наверно, плохо, что за такой обман фактически нет никакой ответственности - ну разве что уволят, и то крайний случай. Скорее уволят не за поддельный диплом, а за то, что нифига не знает товарищ.
