Мне кстати это тоже интересно? Отпустили бы всех на НГ, абоненты перебились бы пару дней, подумаешь там... тем более есть номера 466 и 2012 где была вся инфа.
Робота в Київстар. Стань частиною команди
- Автор теми Historiker
- Дата створення
Lawyer
Харьков, Украина
Мда...Людей дергали по ерунде
есть много знакомых, которые либо работали либо ещё работают в колцентрах моб. операторов (в основном МТС). Конечно работа не мёд. Но все кто начинали с колцентра все довольны. Кто-то вверх пошел по служебной лестнице (но таких единицы), кто-то получил неплохой опыт, ну и оплата хоть и не высокая, но будучи студентом последнего курса это неплохо.
Для старта карьеры неплохой вариант
Для старта карьеры неплохой вариант
«Киевстар» — это более чем 5,5 тысяч неповторимых личностей, которые ежедневно работают вместе, чтобы у украинцев была качественная связь и интернет. Но у многих из них есть нечто общее: прежде всего, это имена и фамилии. В этом году после новогодних праздников «Киевстар» решил показать компанию не только «в лицах», которые можно увидеть в рекламе, а еще и в именах.
Начнем с женщин. Самым популярным женским именем в компании является Наталия — 240 обладательниц этого волшебного имени заботятся о коммуникациях украинцев. Немного меньше чем Наташ в «Киевстар» работает Елен (234) и Татьян (222). В общем обладательницы самых популярных женских имен составляют 13% от общего числа сотрудниц оператора.
Среди мужчин лидирует Александр: владельцами этого имени являются 442 человека. Второе место по популярности держит имя Сергей — их в компании 299. Тезки-Андреи от них почти не отстают — их в компании 245. Четвертое место досталось имени Игорь. Мужчин с этим именем 137.
Самой популярной фамилией в команде «Киевстар» является Коваль — ее носителями является 21 сотрудник, дальше ТОП выглядит следующим образом: Шевченко (20), Мельник (19) и Бондаренко (18). При этом сейчас в «Киевстар» работает 1570 именно однофамильцев (не родственников), а это почти треть компании. Также в «Киевстар» можно найти людей, у которых совпадают не только фамилии, а еще и имена. Таких насчитано целых 157 человек. В компании работают еще и 8 полных тезок, то есть их имена, отчества и фамилии полностью идентичны.
Относительно департаментов, то и здесь есть свои имена-лидеры. В маркетинге больше всех Татьян (122) и Юлий (100) среди женщин и Александров (99) и Андреев (78) среди мужчин. Если более внимательно присмотреться к именам операторов call-центра, то рейтинг выглядит следующим образом: имя Татьяна носит 71 человек, Ирина — 59, Ольга — 54, Александр — 41, Андрей — 33 и Дмитрий — 20.
Таким образом, при обращении в call-центр «Киевстар» вероятнее всего вас будет консультировать именно Татьяна или Александр. Хотите проверить — позвоните в наш сall-центр по номеру 466. Наши эксперты работают для вас 7 дней в неделю и 24 часа в сутки и готовы ответить на каждый клиентский вопрос.
Кстати, команда может похвастаться и необычными и удивительно красивыми украинскими именами сотрудников. Например, среди женщин «Киевстар» есть прекрасные Калерия и Павлина, а среди мужчин работают Орест и Манолий. Также у нас есть свой Александр Баринов и всемирно известный Владимир Высоцкий.
Для всех, кто сейчас рассматривает возможность устроиться в компанию на работу, мы искренне сообщаем, что имя не является критерием для трудоустройства. В «Киевстар» прежде всего ценится профессионализм, индивидуальность и умение работать в команде. Как раз сейчас в нашем сall-центре продолжается сезонный набор экспертов. Обращайтесь к нам по адресу [mailto:[email protected]|[email protected]], и, возможно, благодаря Вам в следующем году наша «именная статистика» будет выглядеть еще более интересной.
Начнем с женщин. Самым популярным женским именем в компании является Наталия — 240 обладательниц этого волшебного имени заботятся о коммуникациях украинцев. Немного меньше чем Наташ в «Киевстар» работает Елен (234) и Татьян (222). В общем обладательницы самых популярных женских имен составляют 13% от общего числа сотрудниц оператора.
Среди мужчин лидирует Александр: владельцами этого имени являются 442 человека. Второе место по популярности держит имя Сергей — их в компании 299. Тезки-Андреи от них почти не отстают — их в компании 245. Четвертое место досталось имени Игорь. Мужчин с этим именем 137.
Самой популярной фамилией в команде «Киевстар» является Коваль — ее носителями является 21 сотрудник, дальше ТОП выглядит следующим образом: Шевченко (20), Мельник (19) и Бондаренко (18). При этом сейчас в «Киевстар» работает 1570 именно однофамильцев (не родственников), а это почти треть компании. Также в «Киевстар» можно найти людей, у которых совпадают не только фамилии, а еще и имена. Таких насчитано целых 157 человек. В компании работают еще и 8 полных тезок, то есть их имена, отчества и фамилии полностью идентичны.
Относительно департаментов, то и здесь есть свои имена-лидеры. В маркетинге больше всех Татьян (122) и Юлий (100) среди женщин и Александров (99) и Андреев (78) среди мужчин. Если более внимательно присмотреться к именам операторов call-центра, то рейтинг выглядит следующим образом: имя Татьяна носит 71 человек, Ирина — 59, Ольга — 54, Александр — 41, Андрей — 33 и Дмитрий — 20.
Таким образом, при обращении в call-центр «Киевстар» вероятнее всего вас будет консультировать именно Татьяна или Александр. Хотите проверить — позвоните в наш сall-центр по номеру 466. Наши эксперты работают для вас 7 дней в неделю и 24 часа в сутки и готовы ответить на каждый клиентский вопрос.
Кстати, команда может похвастаться и необычными и удивительно красивыми украинскими именами сотрудников. Например, среди женщин «Киевстар» есть прекрасные Калерия и Павлина, а среди мужчин работают Орест и Манолий. Также у нас есть свой Александр Баринов и всемирно известный Владимир Высоцкий.
Для всех, кто сейчас рассматривает возможность устроиться в компанию на работу, мы искренне сообщаем, что имя не является критерием для трудоустройства. В «Киевстар» прежде всего ценится профессионализм, индивидуальность и умение работать в команде. Как раз сейчас в нашем сall-центре продолжается сезонный набор экспертов. Обращайтесь к нам по адресу [mailto:[email protected]|[email protected]], и, возможно, благодаря Вам в следующем году наша «именная статистика» будет выглядеть еще более интересной.
Что то Юлю пропустили или опечатались.
У мужиков все верно.
Это те, кто вкалывают. А остальные 2/3 это родственники, которые считают и сочиняют эту новогоднюю веселую чушь для остальной трети овец?
http://www.work.ua/jobs/930347/
вот "рекруты" нужны
Добавлено через 4 минуты
http://rabota.ua/company874/vacancy4853067
вот "рекруты" нужны
Добавлено через 4 минуты
http://rabota.ua/company874/vacancy4853067
Останнє редагування:
оказывается ты не прав - «Киевстар» признан лучшим работодателем
и это не хухры-мухры, это - "Эрнст энд Янг"
Для меня это такой же авторитет, как и "Проктер энд Гэмбл", или "Дольче энд Габана"
На нормальных должностях (менеджеры, технари, маркетологи и т.д.) зарплаты нормальные, и ставка 10 000 грн., тоже далеко не самая высокая...
А вот сотрудники КЦ, как бы вообще в пролете и на нормальную з/п надеяться им даже не стоит, с карьерным ростом там тоже не так все классно как это позиционирует Киевстар
Для меня это такой же авторитет, как и "Проктер энд Гэмбл", или "Дольче энд Габана"
А вот тут ты ни...я не прав. Не имхо.
Надо же... я трепещу! колхоз - он и есть колхоз.
Консалтеры, статисты, рейтинговые агенства (и прочие бездельники) в принципе не авторитеты, а не касательно указанной. Результаты их "работы" - плюс-минус километр и/или для тех, кому это выгодно (кто платит)
Не путаю - я сталкивался и понимаю(или, по крайней мере понимаю, насколько я не понимаю) результат деятяльности обоих групп. Подобное заявление свидетельствует именно и только о непонимании сути, процесса и резултата деятельности.
В выше упомянутой статье сказано, что
ИМХО "лучший работодатель" и "наиболее привлекательный работодатель" не совсем одно и то же.
Ну да, конкретно это исследование - туфта. Наиболее привлекательный, потому что все хотят, сам не зная чего. Но и вообще в принципе, несмотря на лучшие перспективы, я бы был уверен, что в жизни не прогадал, работая в киевстаре